Urolanprest Gunea ha analizado la evolución del desempleo y priorizado acciones para fortalecer la oferta formativa en Urola Erdia

01-02-2019

El pasado 31 de enero, los agentes de Empleo y Formación de Urola Erdia que forman el foro Urolanprest se han reunido en  Azpeitia con los representantes de los Ayuntamientos, bajo la coordinación de Iraurgi Berritzen.

El objetivo de Urolanprest Gunea, es ser el punto de encuentro de referencia que reúna la información y oferta global de agentes de empleo, orientación y formación para el empleo en Urola Erdia. para desarrollar proyectos en función de las necesidades comunes de los agentes.

En esta línea, se han analizado diversos temas en la reunión dinamizada por Iraurgi Berritzen:

  1. Se confirma la evolución creciente de la página web urolanprest.eus subrayando los cerca de 1.437 seguidores que logra cada mes.
  2. Iraurgi Berritzen ha presentado los datos de desempleo de Urola Erdia, en concreto, características del perfil del desempleado, en lo que se refiere al año 2018. Cabe mencionar, actualmente hay 1.359 personas en desempleo en la comarca (datos diciembre 2018) lo que supone un índice de desempleo de un (8,8%) del cual el (6,7%) son hombres y (11,4%) mujeres. El 70,3% de las personas desempleadas tiene un nivel de formación básico.
  3. Además, se han presentado los perfiles más demandados de las ofertas de trabajo que se reciben en el centro de empleo de Iraurgi Berritzen. Entre ellos, son de subrayar los perfiles de ciclos de formación profesional superior que demandan las empresas industriales.
  4. Todos los agentes han informado sobre los servicios de orientación y/o cursos que ofrecerán a los desempleados en los próximos meses, teniendo en cuenta los perfiles de las personas desempleadas de la comarca.

Para finalizar, se han analizado y valorado los avances realizados en las acciones propuestas por los agentes en la pasada reunión, confirmándose las acciones prioritarias para los próximos meses: concienciar y a las personas desempleadas a la formación, reforzar las relaciones con instituciones para dar nuevos cursos, organizar cursos con compromiso de contratación, y programas de orientación con cursos técnicos. Uno de los objetivos de la próxima reunión será analizar posibles acciones para impulsar la empleabilidad de personas en riesgo de exclusión social. 

Los participantes han valorado positivamente la dinámica del foro de colaboración Urolanprest Gunea.

Más información en la página www.urolanprest.eus.

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