Valoración positiva del proyecto piloto para la inserción y empleabilidad de colectivos en situación de vulnerabilidad desarrollado en Urola Erdia: 45 personas completarán su itinerario formativo para el empleo gracias al proyecto

16-12-2020

Los Ayuntamientos Azpeitia, Azkoitia y Zestoa, de la mano de Iraurgi Berritzen, y en colaboración con Izarraitz Lanbide Heziketa y Zabaltzen Sartu, dieron inicio a la puesta en marcha de una estrategia comarcal para impulsar la inserción social y empleabilidad de las personas en situación de vulnerabilidad, a través del proyecto «Urola Erdian ElkarEkinez Lanean» financiado por el Departamento de Proyectos Estratégicos de la Diputación Foral de Gipuzkoa.

El pasado 16 de diciembre, Unai Andueza, -Director de Proyectos Estratégicos de la Diputación Foral de Gipuzkoa- junto con Patxi Leturia, -Responsable del Servicio de Protección a Mujeres Víctimas de Violencia Machista e Inclusión Social- han participado en la reunión de seguimiento del proyecto celebrada en el Palacio Basozabal de Azpeitia.

En el contexto de crisis del Covid-19, la evolución del desempleo en Urola Erdia está teniendo un incremento, aunque por debajo de la media de Guipuzcoa y de de la CAV. Según los últimos datos de noviembre, la tasa de desempleo de Urola Erdia es de 9,2%, lo que supone un incremento de 17,5%, respecto al mes de noviembre del pasado año.

Con el objeto de minimizar los efectos de esta situación en los colectivos más vulnerables, que estén en riesgo de exclusión social, se puso en marcha un proyecto innovador a nivel comarcal para impulsar la inserción y empleabilidad a través de proyectos piloto en colaboración entre agentes. Los objetivos de este nuevo proyecto, gestionado por IB, es activar nuevos procesos de formación para el empleo y socialización de personas en situación de vulnerabilidad, y conformar una red de servicios integrados, a través de la coordinación y cooperación de los agentes de inclusión de la comarca.

El proyecto contempla las siguientes líneas de trabajo:

1. Ejecutar nuevos itinerarios de formación para el empleo en la comarca, en función del perfil de desempleados y necesidades en la sociedad.El objetivo es reforzar en la comarca la oferta formativa de cursos de Competencias Básicas, así como de competencias técnicas, mediante Certificados de Profesionalidad de 2. Nivel, para facilitar a estas personas el acceso al mercado de trabajo. En este contexto, en setiembre se dio inicio a un nuevo curso de formación en Competencias Básicas, en el Palacio Basazabal de Azpeitia, impartido por Zabaltzen Sartu, que finalizará el próximo 23 de Diciembre. A su finalización, las 15 personas participantes, tendrán la posibilidad de acceder a cursos de Certificados de Profesionalidad de Nivel 2, con el objetivo de reforzar su conocimiento técnico, en sectores de la industria y de servicios en la comarca, en concreto, de Soldadura y de Atención a Personas con Dependencia, perfiles formativos con alta demanda.

En esta línea del proyecto, además se ha puesto en marcha desde Izarraitz Lanbide Heziketa de Azkoitia, un nuevo Certificado de Profesionalidad de Nivel 2 en la especialidad de Soldadura, y desde el Ayuntamiento de Azpeitia, se ha ofertado una nueva edición del Certificado Profesional de Atención a personas Dependientes. Cada curso contará con 15 participantes.

2. La segunda línea de actuación es el desarrollo de una red de servicios integrados entre los diferentes agentes de inclusión social, empleo y de formación, con un plan de acción común. En esta línea, ya está en activo desde febrero la dinámica de la red de UrolanEkin, conformada por los diferentes agentes de empleo, formación y de servicios sociales, donde se analizó el diagnóstico y necesidades de la comarca y se consensuaron las principales líneas de actuación, activando un plan de acción, con diversos equipos de proyecto, que posibiliten una red de servicios coordinado para este colectivo de personas. Este plan de acción ha posibilitado, activar entre otros 6 acciones y equipos de proyecto. Entre ellos destaca, el «Mapa de Servicios de los agentes de inserción y de empleo de Urola Erdia» que se distribuirá los próximos días entre los ciudadanos para dar a conocer los servicios que se ofrecen en la comarca.

Agentes participantes: Lanbide, Azpeitia, Azkoitia eta Azpeitiko Udalen Gizarte Zerbitzuen Sailak, Sartu, Izarraitz Lanbide Heziketa; Katealegaia; Gureak, Gurutz Gorria, KZ Gunea; Kalexka; CEPA; Gazte Bulegoa,

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