Los equipos directivos de Azkoitia BHI, Ikasberri, Izarraizpe BHI e Iraurgi Ikastetxea han compartido la primera sesión colectiva del proceso IKASEKIN Estrategia. No es habitual reunir en una misma mesa a los equipos directivos de cuatro centros para compartir sus retos, contrastar diferentes realidades y aprender unos de otros.
El objetivo de la mañana ha sido claro: partir del reto previamente identificado por cada centro y convertirlo en un proyecto y un plan concreto para trabajar durante el curso.
Cuatro centros, cada uno desde su realidad
Partiendo de los contrastes individuales realizados previamente, cada equipo directivo ha trabajado su proyecto con el acompañamiento experto de Nerea Urkola.
Los focos responden a la realidad y prioridades de cada centro: bienestar, liderazgo compartido, identidad del centro y despliegue de sus valores, entre otros.
Durante la sesión, cada equipo ha avanzado en la definición de su proyecto y de los pasos a dar durante el curso: qué quieren conseguir, dónde van a poner el foco y cómo llevarán ese trabajo a la práctica.
Compartir experiencias también forma parte del proceso
Además del trabajo de cada centro, la sesión ha permitido conocer los retos y planteamientos del resto. Compartir una misma mesa entre equipos directivos con responsabilidades similares ha generado un espacio útil para contrastar experiencias y aprender de otras realidades educativas.
A partir de ahora, cada centro continuará desarrollando su plan y contará con una sesión de asesoramiento individual. En la sesión colectiva final volverán a encontrarse para compartir lo realizado, las dificultades encontradas y los aprendizajes obtenidos durante el proceso.
IKASEKIN Estrategia busca que los equipos directivos partan de un reto estratégico real de su centro, lo conviertan en un proyecto aplicable y avancen en su puesta en práctica.
