La red UrolanEkin reúne a 19 agentes y, durante el periodo 2025-2026, ha desarrollado 7 itinerarios formativos con la participación de 99 personas.
Iraurgi Berritzen, en el marco del programa ElkarEkin, financiado por la Diputación Foral de Gipuzkoa, continúa trabajando para promover la inclusión social y la inserción laboral en Urola Medio, ofreciendo nuevas oportunidades a personas en situación o riesgo de vulnerabilidad. El acompañamiento integral centrado en las personas y la coordinación entre los recursos del territorio constituyen los pilares fundamentales de esta iniciativa.
Con este objetivo nació la Red UrolanEkin, una red de colaboración integrada por 17 entidades y agentes de Urola Medio que trabajan en el ámbito de la inclusión social, la formación y la inserción laboral. Gracias a esta red se ha reforzado la coordinación y el conocimiento mutuo entre los diferentes agentes de la comarca, favoreciendo una respuesta más eficaz a las necesidades de las personas y facilitando sus procesos de inserción sociolaboral.
Como resultado de este trabajo conjunto, se ha elaborado el Mapa de Recursos de Inclusión Social e Inserción Laboral de Urola Medio, una herramienta que recoge los recursos y servicios existentes en la comarca, facilita la coordinación entre profesionales y mejora el acceso a la información tanto para la ciudadanía como para las entidades.
Resultados del periodo 2025-2026
Durante el periodo 2025-2026, en el marco del programa ElkarEkin se han puesto en marcha 7 itinerarios formativos, dirigidos a mejorar las oportunidades de empleo en los sectores industrial y de servicios.
En total, 99 personas han participado en estos itinerarios formativos: 46 mujeres y 53 hombres.
En cuanto a los resultados de inserción laboral, 44 personas han accedido a un empleo, de las cuales 19 son mujeres y 25 hombres, gracias al trabajo conjunto desarrollado en materia de formación, orientación e intermediación con las empresas.
Estos resultados ponen de manifiesto que la colaboración entre instituciones, entidades sociales y empresas es clave para mejorar la empleabilidad, favorecer la igualdad de oportunidades y reforzar la cohesión social en la comarca.
Iraurgi Berritzen y las entidades que integran la Red UrolanEkin seguirán trabajando para impulsar la inclusión social y laboral, apostando por un acompañamiento centrado en las personas, la formación y la colaboración entre los agentes del territorio.
